Kymijoen Työterveyden henkilöstö iloitsee yrityskaupasta: Pihlajalinna oli mielestämme paras valinta

Kymijoen Työterveyden väki otti tyytyväisenä vastaan uutisen siitä, että tarjouskilpailun voittajaksi selvisi Pihlajalinna. — Olimme asiasta todella iloisia. Tämä on mielestämme paras valinta sekä asiakkaiden, henkilöstön että koko yrityksen kannalta, toimitusjohtaja Anu Neuvonen toteaa. Neuvonen näkee asiassa monia hyviä puolia. — Asiakkaille tulee näkymään erityisesti palvelutarjonnan laajeneminen. Ajanvaraustoiminta helpottuu, saamme lisää lääkäriaikoja ja lisäksi käyttöön myös etälääkäripalvelut. Pihlajalinnahan aikoo laajentaa työterveydestä kohti lääkärikeskuksia. Henkilöstön asemaa ja yhdistymisvaiheen järjestelyitä turvaa työntekijöiden kahden vuoden irtisanomissuoja. Työntekijät siirtyvät uuden yhtiön palvelukseen vanhoina työntekijöinä, jolloin myös työsuhde-edut säilyvät. — Lisäksi keskusteluissa on tullut esille, että moni työntekijämme arvostaa sitä, että Pihlajalinna on kotimainen yritys, joka maksaa veronsa Suomeen. Kymijoen Työterveydessä työskentelee 90 henkilöä, joista parisenkymmentä hallinnon puolella ja loput hoito-alan tehtävissä. Omia lääkäreitä on 18, lisäksi lääkäreiden palveluita on hankittu ostopalveluina.